为搭建沟通桥梁，帮助应届毕业生尽快熟悉、融入公司，顺利完成从“校园人”到“企业人”的角色转变，8月20日，以“后浪启航 筑梦前行”为主题的2021届新员工活动在公司九楼培训室举行。公司总经理李雄坤、副总经理胡馨参加座谈。活动由综合管理部经理李璇主持。

“请党放心，强国有我！”伴随着1000余名青少年在庆祝中国共产党成立100周年大会上齐声喊出的青春誓言，活动拉开了序幕……

14名2021届新员工逐一写下了描述自己的三个关键词，用各具特色的方式进行自我介绍，并结合自身岗位经历分享了入职体验。随后，三名应届生代表作表态发言，展现青春担当，许下铮铮誓言。

市场经营部 陈振寰：

桂月滨江，白马湖旁；光阴似箭，日月如梭；初入职场，恍然如梦；浑噩蒙顿，不知所措；幸遇良师，鸿儒偏偏；行端表正，鱼渔双授；又逢益友，才德双显；职路漫漫，步履维艰；前辈端乐，不厌其烦；愿此时光，渐行渐慢；从零开始，谨记教诲；牢记使命，奋发图强；不教此剑，负此乾坤！

投资咨询事业部 金若妮：

后疫情时代是一个充满威胁与挑战的时代，无论是个人还是集体，都要加强自身建设。我们进入公司就要支持公司的建设，而公司作为员工努力工作的后盾，也一直关注着我们的个人成长。我们青年人愿意接受挑战，愿意去体会工作中的苦与甘，愿意与公司团队共享共担、砥砺前行！相信在不久的未来，我们也能成为独当一面的人！

风控合约部 李玉婷：

一个欣欣向荣的公司，一定是响应国家政策，顺应时代发展的。在解决碎片化、保障高质量发展，全面深化改革以及“走出去”战略目标的三大背景条件下，全过程工程咨询是建筑业发展的必然趋势，也是大势所趋。身处这样一家朝气蓬勃的公司，我们新员工也充满干劲，要与公司共同发展进步。

座谈会气氛轻松融洽，新员工们就行业发展趋势、公司未来发展方向、职业规划、岗位晋升、职称考试等话题与两位领导进行深入交流。

胡馨副总经理向大家介绍了2021届毕业生的招收情况以及历届毕业生在公司的发展情况，并用“欢迎、压力、祝福”三个词表达了对新员工的希冀与鼓励。

李雄坤总经理首先对新员工积极向上、朝气蓬勃的精神面貌表示肯定，结合自身工作经验与青年员工进行交流分享，并对2021届新员工提出了殷切期望：

一要仰望星空。新时代的青年必须树立远大理想，要有为之努力奋斗的目标，“躺平”不该属于有为青年；

二要脚踏实地。青年员工要有吃苦耐劳的干劲，积累一线工作经验，夯实职业生涯基础；

三要与公司同呼吸共命运。面对竞争压力，青年员工要有不畏困难的定力和敢于担当的勇气，培养集体主义精神，增强企业归属感。

四要终生保持学习。要在“干中学，学中干”，学以致用、用以促学，以开放积极的态度拥抱变化，紧跟时代和行业发展趋势；

五要做到知行合一。要把所学所思运用到工作实际中去，增强工作责任心，提升工作执行力。

座谈会结束后，还开展了“新集体 心连心”包饺子活动。大家围站在一起，先向身边的包饺子“小能手”学习包法，随后便纷纷动起手来。大家分工有序、默契配合，在一片欢声笑语中，形状各异的饺子很快装满了盘子。

后浪们，广阔天地，大有作为，城投建设会成为你们施展抱负、实现梦想的舞台。衷心祝愿你们：乘风破浪，扬帆起航！