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岗位要求：
1.战略与经营管理
1.1主持事业部全面工作，制定并落实公司战略规划及年度/季度经营目标，确保部门高效运作。
1.2统筹市场开拓，主导新项目投标、报价、谈判及合同签订，推动业务增长。
1.3审核事业部财务收支、成本核算及分配方案，把控关键风险与合规性。
2.项目管理与质量控制
2.1监督项目全过程（预算、决算、跟踪审计等），确保进度、质量、成本可控，处理重大业务决策与风险问题。
2.2主持编制并审核造价实施方案、项目管理目标造价及降本措施。
2.3协调跨部门合作，统筹技术协作与资源分配，保障成果的准确性、科学性和时效性。
3.团队建设与人才培养
3.1搭建并管理专业团队，制定岗位职责与考核标准，优化内部规范与流程。
3.2指导项目经理及团队成员开展业务，提供技术培训与职业发展支持。
3.3参与人才招聘、绩效考核及人事任免，培育团队协作精神与执行力。
任职要求
1.教育背景与资格
1.1工程类、工程经济类或相关专业本科及以上学历，持有一级造价工程师证书优先。
1.2具备工程类高级职称或同等资质者优先。
2.经验与能力
2.1 10年以上工程造价咨询行业经验，其中至少5年担任部门负责人或同等管理岗位，具备全过程咨询项目带队经验。
2.2精通工程预决算、定额标准、清单计量及材料价格行情，熟练使用广联达等专业软件。
2.3具备敏锐的市场洞察力与资源整合能力，有成功业务拓展案例者优先。
3.综合素质
3.1优秀的领导力与团队管理能力，擅长沟通协调与利益关系平衡。
3.2严谨务实，责任心强，具备风险预判与复杂问题解决能力。
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岗位要求：
岗位职责：
1、负责带领团队从事片区开发、城市更新、乡村振兴、EOD、专项债等政府项目的策划，对投融资模式展开设计并提供咨询；
2、负责推进与各方（政府、企业、中间）的服务沟通与指导工作，组织开展尽职调查，项目谋划，交易结构设，财务测算，合同拟定并协助政府进行报批，采购，谈判工作；
3、负责拟写项目可研建议书、尽职调查报告，融资可研项目咨询文件，能主导论证、策划并实施项目方案；
4、熟悉国家的行业相关政策、法律法规，能通过对政策的前瞻性解读，对公司的顶层设计与决策提供建设性意见；
5、配合完成公司的知识管理与知识库建设，咨询理念、咨询工具的创新与改良工作，并参与行业/课题研究等；
6、维护客户关系，组织挖掘客户潜在需求，牵头制订开发方案，实施过程跟踪；
负责咨询项目团队的人员管理，涉及项目进度、成本、质量的沟通协调与管理。
岗位要求：
1、本科及以上学历（211、985院校优先），工程、经济、经济、法律等相关专业；
2、具备至少6年以上项目咨询行业或金融行业的从业经验，熟悉以上岗位职责的工作内容，有成果案例者优先；
3、具备较强的创新意识和学习能力，能够深刻把握行业形势变化及市场需求，及时创新并优化项目推进工作；
4、具有较强的研究分析能力，良好书面表达与沟通能力；
5、年龄45岁以内，接受出差。
6、能够提供过往的成功咨询案例或同类从业成果分享。
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岗位要求：
1.工程造价、工程管理、土木工程、建筑经济等相关专业本科及以上学历；若具备丰富行业经验或突出业绩，专科学历可适当放宽。
2.持有二级注册造价工程师执业资格证书，且证书在有效期内；持有一级建造师、BIM 技能等级证书等相关证书者优先考虑。
3.具有 8 年及以上工程造价咨询、工程建设、房地产开发等相关领域工作经验；参与过大型项目（如公共建筑、商业综合体、市政基础设施等）造价管理工作者优先。
4.能够独立完成项目造价咨询全流程工作，包括前期成本测算、过程造价控制、结算审核等；具备丰富的现场造价管理经验，熟悉工程变更、索赔处理流程。
